Full Stack Software Engineer

Wil jij je technische- en domeinkennis inzetten om impact te maken binnen ons e-HRM portal Youforce? Dan zijn we op zoek naar jou!

Visma Raet is een toonaangevend softwarebedrijf en leverancier van cloud oplossingen (SAAS) met meer dan 2,7 miljoen gebruikers. Het “Youforce” -platform van Visma | Raet, met het hoofdkantoor in Nederland, helpt 1500+ klanten met Human Capital Management (HCM) – variërend van standaard salarisadministratie voor ongeveer 25% van het totale Nederlandse personeelsbestand tot geavanceerde eHRM (Human Resource Management) -toepassingen waarmee wereldwijde klanten hun talent vinden, aannemen, verder ontwikkelen en slagen in de economie van morgen.

Onze organisatie bestaat uit 600 medewerkers, waaronder meer dan 250 IT-professionals. Deze zijn onder in DevOps teams (softwareontwikkelaars en infrastructuur experts) die zich verspreid door Europa bevinden. We zijn geen start-up en vinden perspectief voor onze medewerkers op lange termijn belangrijk. Ondernemerschap en wendbaarheid zit in ons DNA en we opereren vanuit een can-do mentaliteit.

Wat ga je doen
Als Software Engineer Payroll werk je continu aan het verbeteren, onderhouden, uitbreiden en innoveren van de software die wij in teamverband ontwikkelen, bouwen en/of onderhouden voor onze klanten. Dit uiteraard op basis van Scrum. De software komt tot stand via kleine iteraties en er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams. Op die manier vindt er een ruime uitwisseling plaats van kennis en ervaring en wordt er continu uitbreiding en verbetering van onze oplossing naar de markt gebracht. Je werkt in een scrumteam op basis van user stories. Vaak werk je zelfs mee aan de totstandkoming hiervan.

De wereld van payroll is dynamisch. Naast wijzigingen in wet- en regelgeving en maatschappij is vooral de technologische ontwikkeling hier een belangrijke reden voor. Realtime verwerking en ontsluiting van data d.m.v. secure api’s is steeds meer gemeengoed hierbij. De afdeling Product Development is verantwoordelijk voor het door ontwikkelen en uitbouwen van onze oplossing. We luisteren goed naar de markt en de wet- en regelgevers, overleggen met collega’s uit andere delen van onze organisatie, analyseren de wensen en eisen van klanten en vertalen deze naar oplossingen. De applicatie is onderdeel van het Youforce Human Capital portfolio. Met jouw kennis en ervaring draag je bij aan oplossingen en hiermee bepaal je mede het succes van het team waarin je werkt.

Werken als Software Engineer bij Visma Raet betekent werken met vele honderden enthousiaste en slimme IT professionals, verspreid over heel Europa. Jouw team, met veel kennis en ervaring, werkt vanaf locatie Amersfoort (maar ook veel vanuit huis). Product Development is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van software om trots op te zijn. Voor 2,7 miljoen eindgebruikers maak je samen met collega’s met de beste tools innovatie zichtbaar. Je rapporteert aan de Development Manager van je team.

Wat je sowieso meeneemt

  • Je denkt graag mee over onze software architectuur en proces optimalisatie;
  • Je bent flexibel en hebt sterk ontwikkelde analytische skills;
  • Samenwerken en gestructureerd werken zitten in je aard. Up-to-date houden van je technische- en domeinspecifieke kennis is voor jou vanzelfsprekend.

Het harde eisen lijstje

  • Je beschikt over HBO/WO denkniveau en hebt een goede beheersing van zowel Nederlands, als Engels;
  • Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring met hands-on ontwikkelen in zowel een front-, als back-end Microsoft omgeving (.Net (core), C#, JQuery, Javascript, HTML, SQL Server, API’s). Kennis van Oracle DB en Blazor Server is een pré;
  • Aandacht voor kwaliteit is voor jou vanzelfsprekend (automated unit testen, integratietesten, security testen, automatic deployment en een quality gateway in SonarQube zijn onderdeel van onze CI/CD pipeline);
  • Scrum based werken is voor jouw dagelijkse kost en je beschikt over een agile mindset.

Wat je ziet en wat je krijgt
De kans om HR-projecten bij aansprekende organisaties tot een succes te maken. Een rol met impact dus. Op klanten en al hun medewerkers. En op de commerciële performance van Visma | Raet. Ook fijn om te weten; Visma|Raet wil topprestaties voor klanten neerzetten. Maar we beseffen dat dit alleen lukt als mensen lekker in hun vel zitten en genoeg tijd hebben voor de ‘belangrijkere’ dingen in het leven. Daar krijg je dan ook meer dan voldoende ruimte voor. En je toekomstige 600 collega’s werkens deels vanuit huis en deels op kantoor.

Wat je verder mag verwachten

  • Een rol met impact in een internationaal werkende, snel veranderende organisatie;
  • Een fulltime bruto salaris (afhankelijk van ervaring) tot €5.700;
  • Een bonusregeling;
  • Een laptop en telefoon;
  • Een thuiswerkvergoeding en een vergoeding om jouw werkplek mee in te richten;
  • Volop kansen om te groeien, zowel op professioneel als persoonlijk vlak door onder meer kennissessies;
  • Een open cultuur met veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief;
  • De mogelijkheid om (ook na de corona crisis) parttime, flexibel en thuis te werken.

Meer informatie en solliciteren
Hebben we je interesse gewekt? Solliciteer dan direct! Wil je eerst nog wat meer weten? Mail dan naar boycke.houwen@visma.com (Talent Acquisition Partner).

Sollicitatiegesprekken vinden initieel digitaal plaats via google meets, een online assessment kan een onderdeel zijn van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, wij vullen deze vacature in zonder tussenkomst van externe bureaus.

 

Vacature details

Interessegebied Product Development
Dienstverband Fulltime
Functieniveau Medior-Senior
Locatie Amersfoort
Solliciteer direct